По датам

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Указ Главы РС от 24.07.2014 N 2795 "Об учреждении единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха инновационному профессиональному образовательному учреждению"



24 июля 2014 года N 2795

------------------------------------------------------------------

УКАЗ

ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)

ОБ УЧРЕЖДЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ ДЕНЕЖНЫХ ПООЩРЕНИЙ
ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ
И ОБУЧАЮЩИМСЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ,
ГРАНТА ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ИННОВАЦИОННОМУ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМУ УЧРЕЖДЕНИЮ

В целях упорядочения присуждения единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и обучающимся профессиональных образовательных организаций, гранта Главы Республики Саха (Якутия) инновационному профессиональному образовательному учреждению постановляю:
1. Учредить с 2014 года для педагогических работников профессиональных образовательных учреждений 10 (десять) единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) в размере 200 000 (двести тысяч) рублей каждое.
2. Утвердить Положение о присуждении единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам профессиональных образовательных организаций согласно приложению № 1 к настоящему Указу.
3. Учредить с 2014 года для обучающихся профессиональных образовательных организаций 5 (пять) единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) в размере 40 000 (сорок тысяч) рублей каждое.
4. Утвердить Положение о присуждении единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) обучающимся профессиональных образовательных организаций согласно приложению № 2 к настоящему Указу.
5. Учредить с 2014 года для профессиональных образовательных учреждений 1 (один) грант Главы Республики Саха (Якутия) в размере 1 000 000 (один миллион) рублей для реализации инновационных образовательных проектов.
6. Утвердить Порядок и критерии конкурсного отбора профессиональных образовательных учреждений, внедряющих инновационные образовательные проекты, для получения гранта Главы Республики Саха (Якутия) согласно приложению № 3 к настоящему Указу.
7. Утвердить Положение о конкурсной комиссии по присуждению единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и обучающимся профессиональных образовательных организаций, гранта Главы Республики Саха (Якутия) профессиональным образовательным учреждениям, внедряющим инновационные проекты, согласно приложению № 4 к настоящему Указу.
8. Утвердить состав конкурсной комиссии по присуждению единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и обучающимся профессиональных образовательных организаций, гранта Главы Республики Саха (Якутия) инновационному профессиональному образовательному учреждению согласно приложению № 5 к настоящему Указу.
9. Признать утратившими силу:
9.1. Указ Президента Республики Саха (Якутия) от 20 мая 2010 г. № 1940 "Об учреждении единовременных денежных поощрений Президента Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и учащимся учреждений начального и среднего профессионального образования, грантов Президента Республики Саха (Якутия) инновационным образовательным учреждениям начального и среднего профессионального образования".
9.2. Указ Президента Республики Саха (Якутия) от 30 августа 2010 г. № 232 "О внесении изменений в Указ Президента Республики Саха (Якутия) от 20 мая 2010 года № 1940 "Об учреждении единовременных денежных поощрений Президента Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и учащимся учреждений начального и среднего профессионального образования, грантов Президента Республики Саха (Якутия) инновационным образовательным учреждениям начального и среднего профессионального образования".
9.3. Указ Президента Республики Саха (Якутия) от 24 февраля 2012 г. № 1233 "О внесении изменений в Указ Президента Республики Саха (Якутия) от 20.05.2010 № 1940 "Об учреждении единовременных денежных поощрений Президента Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и учащимся учреждений начального и среднего профессионального образования, грантов Президента Республики Саха (Якутия) инновационным образовательным учреждениям начального и среднего профессионального образования".
9.4. Указ Президента Республики Саха (Якутия) от 7 ноября 2012 г. № 1700 "О внесении изменений в состав конкурсной комиссии, утвержденный Указом Президента Республики Саха (Якутия) от 20.05.2010 № 1940 "Об учреждении единовременных денежных поощрений Президента Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и учащимся учреждений начального и среднего профессионального образования, грантов Президента Республики Саха (Якутия) инновационным образовательным учреждениям начального и среднего профессионального образования".
9.5. Пункт 1 Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 20 января 2014 г. № 2454 "О внесении изменений в отдельные правовые акты Президента Республики Саха (Якутия)".
10. Правительству Республики Саха (Якутия) (Данчикова Г.И.) предусмотреть в государственном бюджете Республики Саха (Якутия) средства на выплату указанных денежных поощрений и грантов за счет средств государственной программы Республики Саха (Якутия) "Развитие профессионального образования Республики Саха (Якутия) на 2014 - 2016 годы", утвержденной Указом Президента Республики Саха (Якутия) от 31 декабря 2013 г. № 2443.
11. Контроль исполнения настоящего Указа возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Габышеву Ф.В.
12. Настоящий Указ вступает в силу со дня опубликования в официальных средствах массовой информации Республики Саха (Якутия).

Временно исполняющий обязанности
Главы Республики Саха (Якутия)
Е.БОРИСОВ
г. Якутск
24 июля 2014 года
№ 2795





Приложение № 1

к Указу Главы
Республики Саха (Якутия)
от 24 июля 2014 г. № 2795

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРИСУЖДЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ ДЕНЕЖНЫХ ПООЩРЕНИЙ
ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ

I. Общие положения

Настоящее Положение устанавливает порядок присуждения, критерии и условия конкурсного отбора для поощрения единовременными денежными поощрениями Главы Республики Саха (Якутия) педагогических работников профессиональных образовательных организаций Республики Саха (Якутия) (далее - единовременные денежные поощрения) независимо от их организационно-правовой формы.
Единовременные денежные поощрения выплачиваются лучшим педагогическим работникам за высокое профессиональное мастерство, творческую инициативу и значительный вклад в развитие профессионального образования, за высокие достижения в педагогической деятельности, получившие общественное признание.
Единовременным денежным поощрением ежегодно в размере 200 000 (двести тысяч) рублей каждое награждаются 10 педагогических работников профессиональных образовательных организаций.
Выплата единовременных денежных поощрений осуществляется Министерством профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия) (далее - Министерство) по результатам конкурса за счет средств, предусмотренных в государственной программе Республики Саха (Якутия) "Развитие профессионального образования Республики Саха (Якутия) на 2014 - 2016 годы", утвержденной Указом Президента Республики Саха (Якутия) от 31 декабря 2013 г. № 2443.
Единовременные денежные поощрения присуждаются на основании распоряжения Главы Республики Саха (Якутия), публикуемого в официальных средствах массовой информации Республики Саха (Якутия).

II. Критерии и условия конкурсного отбора

2.1. Право на участие в конкурсном отборе имеют педагогические работники профессиональных образовательных организаций республики со стажем педагогической работы не менее трех лет, основным местом работы которых являются профессиональные образовательные организации, реализующие программы подготовки квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена. Претенденты, не прошедшие отбор, могут принять участие в конкурсе повторно по истечении трех лет.
Лица, осуществляющие в образовательных учреждениях административные или организационные функции, являющиеся основными, права на участие в конкурсе не имеют.
Единовременные денежные поощрения носят персональный характер и не могут присуждаться одним и тем же участникам повторно в течение 3 лет.
2.2. Конкурсный отбор соискателей для получения единовременного денежного поощрения из числа педагогических работников профессиональных образовательных организаций проводится на основании следующих основных критериев отбора:
позитивная динамика учебных достижений обучающихся за последние три года, наличие у обучающихся значительных индивидуальных учебных достижений;
эффективное использование современных образовательных технологий, интерактивных электронных форм обучения, дистанционных образовательных технологий, образовательных программ в сетевой форме, дуального и модульного обучения, формирование индивидуальных образовательных маршрутов;
обобщение и распространение собственного положительного педагогического опыта на республиканском, межрегиональном и российском уровнях;
позитивные результаты внеурочной деятельности по учебным дисциплинам и воспитательной работе в организации.

III. Порядок проведения конкурса

3.1. Министерство:
объявляет конкурс в сети Интернет на официальном сайте Министерства не позднее 1 июня текущего года;
создает экспертную комиссию и утверждает ее состав, утверждает список сторонних экспертов и организаций, привлекаемых к проведению экспертизы заявок, и обеспечивает их работу;
разрабатывает и утверждает порядок экспертизы документов претендентов в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Положения;
ведет прием и учет заявок;
обеспечивает сохранность заявок и прилагаемых к ним документов, а также конфиденциальность полученной информации;
извещает о результатах конкурса его победителей и участников.
3.2. Выдвижение соискателей для получения единовременных денежных поощрений производится с согласия:
органов самоуправления профессиональных образовательных организаций, обеспечивающих государственно-общественный характер управления образовательной организацией;
профессиональных педагогических ассоциаций (республиканский Совет директоров профессиональных образовательных организаций).
3.3. Соискатели для получения единовременных денежных поощрений предоставляют в Министерство ежегодно до 1 июля текущего года следующие материалы:
копию диплома о профессиональном образовании, заверенную руководителем образовательной организации;
выписку из трудовой книжки, заверенную руководителем образовательной организации;
копию тарификационного листа или выписку из приказа, подтверждающую объем учебной нагрузки в текущем учебном году, заверенную руководителем образовательной организации;
аналитическую справку о деятельности соискателя для получения единовременного денежного поощрения объемом не более 20 страниц, заверенную руководителем образовательной организации;
разработку урока объемом не более 3 печатных листов;
научно-методическую статью объемом не более 3 печатных листов;
согласие на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных";
копию паспорта соискателя;
банковские реквизиты, ИНН и СНИЛС соискателя.
3.4. Экспертная комиссия проводит экспертизу документов соискателей для получения единовременных денежных поощрений на основании порядка, утвержденного приказом министра профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия), в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Положения. Экспертная комиссия рассматривает документы соискателей для получения единовременных денежных поощрений с 1 июля текущего года и предоставляет экспертные заключения в конкурсную комиссию до 1 августа текущего года.
3.5. Состав конкурсной комиссии по присуждению единовременных денежных поощрений утверждается Главой Республики Саха (Якутия).
3.6. Средства на выплату единовременных денежных поощрений в установленном порядке перечисляются Министерством на банковские счета лиц, которым присуждены единовременные денежные поощрения, в течение текущего финансового года.





Приложение № 2

к Указу Главы
Республики Саха (Якутия)
от 24 июля 2014 г. № 2795

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРИСУЖДЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ ДЕНЕЖНЫХ
ПООЩРЕНИЙ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ОБУЧАЮЩИМСЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок присуждения единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) обучающимся профессиональных образовательных организаций Республики Саха (Якутия) (далее - единовременные денежные поощрения) независимо от организационно-правовой формы.
1.2. Единовременные денежные поощрения носят персональный характер и не могут присуждаться одним и тем же участникам повторно в течение 3 лет.
1.3. Единовременным денежным поощрением награждаются 5 обучающихся профессиональных образовательных организаций.
1.4. Размер единовременного денежного поощрения каждому лауреату составляет 40 000 (сорок тысяч) рублей.
1.5. Выплата единовременных денежных поощрений осуществляется Министерством профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия) (далее - Министерство) по результатам конкурса за счет средств, предусмотренных в государственной программе Республики Саха (Якутия) "Развитие профессионального образования Республики Саха (Якутия) на 2014 - 2016 годы", утвержденной Указом Президента Республики Саха (Якутия) от 31 декабря 2013 г. № 2443.
Единовременные денежные поощрения присуждаются на основании распоряжения Главы Республики Саха (Якутия), публикуемого в официальных средствах массовой информации Республики Саха (Якутия).

II. Порядок проведения конкурса

2.1. Министерство:
объявляет конкурс в сети Интернет на официальном сайте Министерства не позднее 1 июня текущего года;
создает экспертную комиссию и утверждает ее состав, утверждает список сторонних экспертов и организаций, привлекаемых к проведению экспертизы заявок, и обеспечивает их работу;
разрабатывает и утверждает порядок экспертизы документов претендентов;
ведет прием и учет заявок;
обеспечивает сохранность заявок и прилагаемых к ним документов, а также конфиденциальность полученной информации и результатов экспертизы;
извещает о результатах конкурса его победителей и участников.
2.2. Администрации профессиональных образовательных организаций ежегодно до 1 июля текущего года представляют на кандидата для присуждения единовременного денежного поощрения в Министерство следующие документы:
копию выписки решения педагогического совета администрации образовательного учреждения о выдвижении кандидата на поощрение;
копии грамот, дипломов, сертификатов кандидата, который выдвинут на присуждение поощрения;
ходатайство администрации образовательной организации;
согласие кандидата на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных";
копию паспорта кандидата;
банковские реквизиты, ИНН и СНИЛС кандидата.
2.3. Экспертная комиссия проводит экспертизу документов соискателей для получения единовременных денежных поощрений на основании порядка, утвержденного приказом министра профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия), в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Положения. Экспертная комиссия рассматривает документы соискателей для получения единовременных денежных поощрений с 1 июля текущего года и предоставляет экспертные заключения в конкурсную комиссию до 1 августа текущего года.
2.4. Конкурсная комиссия по присуждению единовременных денежных поощрений создается Указом Главы Республики Саха (Якутия).
2.5. Средства на выплату единовременных денежных поощрений в установленном порядке перечисляются Министерством на банковские счета лиц, которым присуждены поощрения, в течение текущего финансового года.

III. Критерии конкурсного отбора

Конкурсный отбор соискателей для получения единовременных денежных поощрений проводится из числа обучающихся профессиональных образовательных организаций, проявивших значительные индивидуальные достижения в освоении профессиональных компетенций, признанных посредством участия во всероссийских, республиканских конкурсах, олимпиадах и конференциях профессионального мастерства.





Приложение № 3

к Указу Главы
Республики Саха (Якутия)
от 24 июля 2014 г. № 2795

ПОРЯДОК
И КРИТЕРИИ КОНКУРСНОГО ОТБОРА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ВНЕДРЯЮЩИХ ИННОВАЦИОННЫЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОЕКТЫ, ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ГРАНТА
ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)

I. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок определяет процедуру проведения конкурсного отбора на предоставление гранта Главы Республики Саха (Якутия) профессиональному образовательному учреждению, внедряющему инновационный образовательный проект (далее - конкурс), с целью государственной поддержки подготовки рабочих кадров и специалистов, в том числе для решения следующих актуальных задач:
комплексность объединенных генеральной целью, взаимоувязанных по срокам, ресурсам, исполнителям мероприятий по созданию и введению в образовательную практику новых и качественно усовершенствованных образовательных программ, отвечающих требованиям работодателей;
применение новых, в том числе информационных, образовательных технологий, внедрение прогрессивных форм организации образовательного процесса и активных методов обучения, а также учебно-методических материалов, соответствующих современному уровню;
высокое качество обучения и воспитания, обеспечиваемое в рамках современных систем управления качеством;
внедрение дуальной формы обучения - интеграции образования и производства;
формирование у выпускников профессиональных навыков, обеспечивающих их конкурентоспособность и востребованность на рынке труда.
1.2. Конкурс проводится с целью оказания государственной поддержки посредством предоставления гранта Главы Республики Саха (Якутия) в размере 1 (один) миллион рублей за счет средств, предусмотренных в государственной программе Республики Саха (Якутия) "Развитие профессионального образования Республики Саха (Якутия) на 2014 - 2016 годы".
Государственная поддержка направлена на внедрение инновационного образовательного проекта, в том числе на приобретение современного учебно-лабораторного и учебно-производственного оборудования, обеспечивающего реализацию программного и методического обеспечения образовательного процесса.
Грант Главы Республики Саха (Якутия) выдается профессиональному образовательному учреждению, признанному победителем конкурса, в виде целевой безвозмездной субсидии на основании распоряжения Главы Республики Саха (Якутия), публикуемого в официальных средствах массовой информации Республики Саха (Якутия).

II. Организация проведения конкурса

2.1. Главным распорядителем бюджетных средств, предоставляющим субсидии - организатором конкурса является Министерство профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия) (далее - Министерство).
Министерство:
устанавливает сроки проведения конкурса в текущем году;
объявляет конкурс с указанием сроков в сети Интернет на официальном сайте Министерства не позднее чем за 30 дней до даты окончания приема заявок;
создает экспертную комиссию и утверждает ее состав, утверждает список сторонних экспертов и организаций, привлекаемых к проведению экспертизы заявок, и обеспечивает их работу;
разрабатывает и утверждает порядок экспертизы документов претендентов в соответствии с критериями конкурсного отбора;
ведет прием и учет заявок;
обеспечивает сохранность заявок и прилагаемых к ним документов, а также конфиденциальность полученной информации и результатов экспертизы;
извещает о результатах конкурса его победителей и участников;
устанавливает формы и сроки представления отчета об использовании субсидий;
проверяет соблюдение условий, целей и порядка предоставления субсидии их получателями.
2.2. Для проведения конкурса создаются конкурсная комиссия и экспертная комиссия.
2.2.1. Конкурсная комиссия рассматривает результаты деятельности экспертной комиссии и вносит их на утверждение Главе Республики Саха (Якутия).
Состав конкурсной комиссии на предоставление гранта Главы Республики Саха (Якутия) профессиональному образовательному учреждению, внедряющему инновационный образовательный проект, утверждается Главой Республики Саха (Якутия).
2.2.2. Экспертная комиссия:
рассматривает заявки и определяет их соответствие установленным требованиям и формирует предложения по составу участников конкурса;
оформляет протоколы об итогах приема заявок, об определении участников конкурса в соответствии с пунктом 4.3 настоящего Порядка;
оценивает достоверность данных, представленных профессиональными образовательными учреждениями - участниками конкурса;
проводит экспертизу заявок с привлечением сторонних экспертов и назначает дополнительную экспертизу в случае значительного расхождения экспертных оценок;
передает результаты своей деятельности на рассмотрение конкурсной комиссии.
Число членов экспертной комиссии должно быть нечетным и составлять не менее 9 человек.
Членами экспертной комиссии не могут быть лица, заинтересованные в результатах конкурса.
Экспертная комиссия вправе осуществлять свои полномочия, если на ее заседаниях присутствует не менее 2/3 от списочного состава.
Решение экспертной комиссии принимается простым большинством голосов.
Решение экспертной комиссии оформляется протоколом, который составляется в двух экземплярах и подписывается всеми членами комиссии, принимавшими участие в заседании. В протоколах указывается особое мнение членов комиссии (при его наличии).
При равенстве голосов членов экспертной комиссии решающим является голос председателя комиссии, а при отсутствии председателя - его заместителя, председательствовавшего на заседании.

III. Критерии конкурсного отбора

3.1. Победитель конкурса из числа профессиональных образовательных учреждений - участников конкурса отбирается по следующим критериям:
соответствие актуальным задачам предоставления гранта Главы Республики Саха (Якутия);
качество и ожидаемая результативность представленного инновационного образовательного проекта профессионального образовательного учреждения;
существующее состояние качества образовательной деятельности и взаимодействия профессионального образовательного учреждения с работодателями.
3.2. Качество и ожидаемая результативность представленного инновационного образовательного проекта профессионального образовательного учреждения оценивается по следующим характеристикам:
ожидаемое качественное изменение содержания, форм и методов образования в профессиональном образовательном учреждении в соответствии с актуальными потребностями отраслей экономики и запросами работодателей;
соответствие содержания инновационного образовательного проекта профилям подготовки рабочих кадров и специалистов;
планируемое участие специалистов предприятий в образовательном процессе, итоговой аттестации выпускников и аттестации педагогических кадров профессионального образовательного учреждения;
создание системы контроля за реализацией инновационного образовательного проекта, в том числе со стороны работодателей;
устойчивость предполагаемых результатов и их влияние на изменение образовательной среды и взаимодействие с работодателями.
3.3. Текущее и перспективное состояние качества подготовки рабочих кадров и специалистов и взаимодействие профессионального образовательного учреждения с работодателями оценивается по следующим характеристикам:
эффективность системы управления и контроля качества в профессиональном образовательном учреждении;
реализация образовательных программ с использованием электронного обучения и дистанционных образовательных технологий, интерактивных и иных инновационных форм обучения;
осуществление инновационных форм профориентационной работы с обучающимися и/или со школьниками с участием работодателей;
создание условий организации учебного процесса, основанных на объединении модульных технологий обучения, зачетных кредитов (зачетных образовательных единиц) и современных IT-решений, поддерживающих индивидуальные образовательные траектории обучающихся;
востребованность выпускников на рынке труда, в том числе трудоустройство выпускников по полученной профессии и специальности;
эффективность договорных отношений с работодателями по предоставлению современных баз практик, мест для проведения практических занятий и производственного обучения, а также мест для стажировок педагогических работников и мастеров производственного обучения.
3.4. Профессиональные образовательные учреждения вправе подать одну заявку.

IV. Процедура проведения конкурса

4.1. Министерство размещает объявление о проведении конкурса в сети Интернет на официальном сайте Министерства не позднее чем за 30 дней до даты окончания приема заявок.
4.2. Объявление о проведении конкурса включает в себя:
дату и время начала и окончания приема заявок;
форму заявки, пределы объемов выделенных субсидий;
адрес приема заявок (с указанием, в случае необходимости, времени приема, номера комнаты, номера контактного телефона);
дату, время и место вскрытия конвертов с заявками и другие сведения, необходимые для участия в конкурсе.
4.3. Профессиональные образовательные учреждения представляют на участие конкурсе:
заявку по форме, утвержденной Министерством;
согласие учредителя на участие учреждений в конкурсе, оформленное на бланке учредителя;
отсутствие процедур реорганизации, ликвидации или несостоятельности (банкротства) в соответствии с законодательством Российской Федерации;
свидетельство о государственной регистрации;
свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;
свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц;
устав организации;
свидетельство о государственной аккредитации;
лицензию на осуществление образовательной деятельности;
согласие учреждения и его учредителя на осуществление Министерством и органами государственного финансового контроля Республики Саха (Якутия) обязательной проверки соблюдения условий, цели и порядка предоставления субсидии их получателями;
согласие на представление отчета об использовании субсидий по форме и в сроки, установленные Министерством.
Копии всех вышеперечисленных документов должны быть заверены в установленном порядке или представлены с предъявлением подлинника.
4.4. Профессиональные образовательные учреждения не допускаются к участию в конкурсе, если:
представленные заявки не соответствуют формам;
заявки поступили позже установленного срока окончания их приема;
в случае, если были в течение трех лет получателями гранта Главы Республики Саха (Якутия);
в случаях, если отсутствует:
согласие учредителя на участие учреждений в конкурсе, оформленное на бланке учредителя;
согласие учреждения и его учредителя на осуществление Министерством и органами государственного финансового контроля Республики Саха (Якутия) обязательной проверки соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидии их получателями;
согласие на представление отчета об использовании субсидий по форме и в сроки, установленные Министерством;
в случае наличия процедур реорганизации, ликвидации или несостоятельности (банкротства) в соответствии с законодательством Российской Федерации;
в случае наличия недостоверных сведений в документах, указанных в пункте 4.3 настоящего Порядка.
4.5. По окончании срока приема заявок экспертная комиссия оформляет протоколы об итогах приема заявок (протокол об итогах приема заявок содержит полный перечень заявок, включая перечень заявок, поданных с опозданием) и после вскрытия конвертов с заявками и проверки их на соответствие установленной формы - об определении участников конкурса.
Протоколы об итогах приема заявок и об определении участников конкурса утверждаются конкурсной комиссией и подлежат размещению на официальном сайте Министерства в течение 3 рабочих дней.
4.6. После утверждения протокола об определении участников конкурса экспертной комиссией с привлечением сторонних экспертов проводится экспертиза заявок участников конкурса на основании представленной в заявке информации в соответствии с критериями, установленными настоящим Порядком.
4.7. Результаты экспертизы оформляются протоколом, в котором указываются:
состав экспертной комиссии и присутствующие на заседании члены комиссии;
профессиональные образовательные учреждения - участники конкурса с характеристиками критериев в баллах.
4.8. После рассмотрения предоставленного экспертной комиссией протокола о результатах своей деятельности конкурсная комиссия направляет итоги конкурса на грант Главы Республики Саха (Якутия) на рассмотрение Межведомственной комиссии по присуждению грантов Главы Республики Саха (Якутия).
4.9. Профессиональные образовательные учреждения - участники конкурса извещаются о результатах конкурса в 5-дневный срок с даты утверждения итогового протокола конкурсной комиссией путем размещения итогового протокола на официальном сайте Министерства.

V. Порядок предоставления гранта
и контроль за его целевым использованием

5.1. Грант Главы Республики Саха (Якутия) выдается в виде целевой безвозмездной субсидии (далее - субсидии), которая перечисляется Министерством на счет организации - победителя.
5.2. Министерство заключает соглашение о предоставлении субсидии с победителем конкурса из числа профессиональных образовательных учреждений - участников конкурса на текущий финансовый год в течение пятнадцати рабочих дней со дня принятия решения о результатах конкурса.
5.3. Субсидии предоставляются в соответствии с заключенным соглашением о предоставлении субсидии, в котором в обязательном порядке предусматриваются:
цели, сроки и порядок предоставления субсидии;
размер субсидии;
положение о том, что объем средств, расходуемых на материальную поддержку получателя гранта и членов его творческого или научного коллектива, не должен превышать 10% от суммы гранта;
обязательства профессионального образовательного учреждения соблюдать цели и условия предоставления субсидии, предусмотренные настоящим Порядком, а также своевременно информировать Министерство о возникновении обстоятельств, которые могут повлечь неисполнение принятых обязательств;
право Министерства на проведение проверок соблюдения организацией порядка, целей и условий предоставления субсидий, установленных настоящим Порядком;
порядок, формы и сроки предоставления отчетов;
согласие получателя субсидии на осуществление Министерством и органов государственного финансового контроля Республики Саха (Якутия) обязательной проверки соблюдения условий, цели и порядка предоставления субсидии их получателями.
5.4. Получатель гранта несет ответственность за нецелевое использование выделенных бюджетных средств.
5.5. Министерство проводит обязательную проверку соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидии их получателями для выявления случаев использования средств субсидии не по целевому назначению в соответствии с планом проведения проверок в сроки и порядке, установленные приказами Министерства.
Факт несоблюдения получателем гранта (субсидии) условий, целей и порядка его предоставления и использования устанавливается актом проверки Министерства с приложением к нему подтверждающих документов.
5.6. Органы государственного финансового контроля Республики Саха (Якутия) проводят проверки в соответствии с бюджетным законодательством, нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Саха (Якутия) в сфере государственного финансового контроля.

VI. Порядок возврата средств государственного бюджета
Республики Саха (Якутия) на предоставление гранта

6.1. В случае предоставления документов, содержащих недостоверные сведения, неисполнения или ненадлежащего исполнения условий, целей и порядка предоставления гранта, расторжения соглашения о предоставлении гранта, в иных случаях, предусмотренных соглашением о предоставлении гранта и(или) действующим законодательством, средства бюджета на предоставление гранта подлежат возврату в государственный бюджет Республики Саха (Якутия).
В случае нарушения условий, целей и порядка предоставления гранта Министерство составляет акт проверки использования средств. Решение о возврате гранта принимает Министерство в течение 30 дней с момента установления обстоятельств, указанных в абзаце 1 настоящего пункта, и направляет получателю гранта письменное уведомление о причинах и сумме возврата в течение 3 дней со дня принятия решения. Получатель гранта в течение 30 дней с момента получения уведомления производит возврат средств.
Возврат осуществляется путем перечисления средств получателя гранта на лицевой счет Министерства, открытый в Управлении Федерального казначейства по Республике Саха (Якутия).
6.2. Остатки средств бюджета на предоставление гранта, неиспользованных в отчетном финансовом году, подлежат возврату в доход государственного бюджета Республики Саха (Якутия) в течение 3 рабочих дней в месяце, следующем за отчетным финансовым годом, по действующей бюджетной классификации Российской Федерации на лицевой счет Министерства, открытый в Управлении Федерального казначейства по Республике Саха (Якутия).
6.3. В случае возврата гранта на лицевой счет Министерства средства подлежат перечислению в доход государственного бюджета Республики Саха (Якутия) в течение 10 рабочих дней после поступления на лицевой счет по действующей бюджетной классификации Российской Федерации на единый счет Управления Федерального казначейства по Республике Саха (Якутия).
6.4. При отказе от добровольного возврата получателем гранта указанные средства взыскиваются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.





Приложение № 4

к Указу Главы
Республики Саха (Якутия)
от 24 июля 2014 г. № 2795

ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРИСУЖДЕНИЮ
ЕДИНОВРЕМЕННЫХ ДЕНЕЖНЫХ ПООЩРЕНИЙ ГЛАВЫ
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ
И ОБУЧАЮЩИМСЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ,
ГРАНТА ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ, ВНЕДРЯЮЩИМ
ИННОВАЦИОННЫЕ ПРОЕКТЫ

Конкурсная комиссия по присуждению единовременных денежных поощрений Главы Республики Саха (Якутия) педагогическим работникам и обучающимся профессиональных образовательных организаций, гранта Главы Республики Саха (Якутия) профессиональным образовательным учреждениям, внедряющим инновационные проекты (далее - конкурсная комиссия) создается Главой Республики Саха (Якутия).
Число членов конкурсной комиссии должно быть нечетным и составлять не менее 9 человек.
Конкурсная комиссия вправе осуществлять свои полномочия, если на их заседаниях присутствует не менее 2/3 от списочного состава.
Решение конкурсной комиссии принимается простым большинством голосов. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, который составляется в двух экземплярах. Конкурсная комиссия по результатам голосования утверждает итоговый протокол, в котором указываются:
список присутствующих на заседании членов конкурсной комиссии;
перечень участников конкурса;
основания для вынесения решения о результатах конкурса.
В протоколе указывается особое мнение членов комиссии. При равенстве голосов членов конкурсной комиссии решающим является голос председателя комиссии, а при отсутствии председателя - его заместителя, председательствовавшего на заседании.
Конкурсная комиссия по определению победителей конкурса проводит экспертизу представленных документов для присуждения поощрений до 1 сентября текущего года.
Конкурсная комиссия:
рассматривает результаты экспертизы, проведенной экспертной комиссией;
запрашивает в случае необходимости дополнительные сведения у экспертной комиссии;
направляет материалы в экспертную комиссию на дополнительную экспертизу в случае несогласия с результатами экспертизы;
утверждает протоколы экспертной комиссии об определении участников конкурса и результатах экспертизы;
оформляет итоговый протокол о победителях конкурса.
Конкурсная комиссия в установленном порядке вносит свои предложения о присуждении гранта на утверждение Главе Республики Саха (Якутия).





Приложение № 5

к Указу Главы
Республики Саха (Якутия)
от 24 июля 2014 г. № 2795

СОСТАВ
КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРИСУЖДЕНИЮ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ ДЕНЕЖНЫХ
ПООЩРЕНИЙ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ПЕДАГОГИЧЕСКИМ
РАБОТНИКАМ И ОБУЧАЮЩИМСЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
ОРГАНИЗАЦИЙ, ГРАНТА ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ИННОВАЦИОННОМУ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМУ УЧРЕЖДЕНИЮ

Курирующий заместитель Председателя Правительства Республики Саха (Якутия), председатель;
министр профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия), сопредседатель.
Члены:
президент Академии наук Республики Саха (Якутия);
заместитель министра профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия);
заместитель председателя Государственного комитета Республики Саха (Якутия) по инновационной политике и науке;
директор Института развития образования и повышения квалификации Министерства образования Республики Саха (Якутия);
ректор Института новых технологий Республики Саха (Якутия);
председатель молодежной общественной организации "Союз молодежи профессионального образования Республики Саха (Якутия)";
руководитель отдела начального и среднего профессионального образования Министерства профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия).


------------------------------------------------------------------